Коллективный договор работников школы — документ, который является необязательным в образовательном учреждении, однако активно используется для регулирования социально-трудовых отношений. В школьной практике он используется для: оптимизации и совершенствования условий труда; предотвращения трудовых споров и других неприятных ситуаций. Благодаря этому правовому акту базовый перечень прав и обязанностей, обозначенный трудовым законодательством, существенно расширяется, учитывая условия труда в выбранной школе.